Produktmanager (m/w/d) – Outdoor & Leisure (B2B)
Westfield Outdoors GmbH sucht: Produktmanager (m/w/d) – Outdoor & Leisure (B2B) in Krefeld. Die Stelle ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 09.10.2026.
- Arbeitgeber
- Westfield Outdoors GmbH
- Ort
- Krefeld
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- 09.10.2026
Aufgaben und Anforderungen: Produktmanager (m/w/d) – Outdoor & Leisure (B2B) bei Westfield Outdoors GmbH
Die Westfield Outdoor GmbH ist die europäische Niederlassung der HengFeng Group (China) und verantwortet die Aktivitäten auf dem europäischen Markt. Als weltweit führendes Unternehmen im Bereich Outdoor- und Freizeitmöbel entwickeln, produzieren und vertreiben wir innovative Outdoor-Produkte speziell für den europäischen Markt. Unsere Kunden sind Groß- und Einzelhändler im B2B-Segment. Unser Fokus liegt auf hochwertigen, funktionalen Lösungen für Camping, Caravaning sowie Garten- und Freizeitmöbel.
Zur Verstärkung unseres Design- & Produktteams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Produktmanager (m/w/d).
Aufgaben
- Markt- & Wettbewerbsanalyse: Definition von Recherchezielen, Planung und Durchführung von Marktstudien; systematische Analyse von Wettbewerbern, Trends und Vertriebskanälen (u. a. Fachmessen); Ableitung konkreter Produktchancen und Handlungsempfehlungen
- Produktstrategie & Portfolio: Entwicklung der Produkt-Roadmap und von Innovationsstrategien; Management und Optimierung des europäischen Produktportfolios einschließlich Positionierung, Preisstrategie und Produktlinienstruktur
- Produktdefinition & Entwicklung: Erstellung von Product Briefs; Sicherstellung von USP und Kernanforderungen über den gesamten Entwicklungsprozess; Umsetzung neuer Produktkonzepte in enger Zusammenarbeit mit dem R&D-Team auf Basis der IPD-Methodik
- Lifecycle- & KPI-Management: Kontinuierliches Monitoring der Produkt-KPIs; Steuerung von Iteration und Optimierung auf Basis von Marktfeedback
- Launch & Vertriebssupport: Begleitung des Go-to-Market-Prozesses; Erstellung von Market-Effectiveness-Briefs; regelmäßige Schulung des europäischen Vertriebsteams zu den Key Selling Points neuer Produkte
- Cross-funktionale Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit R&D, Vertrieb, Design und Einkauf, um die Marktorientierung der Produktentwicklung sicherzustellen
Profil
- Abgeschlossenes Studium im BereichWirtschaftsingenieurwesen, Engineering Management, Maschinenbau, Mechatronik, Produktentwicklung, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem und kaufmännischem Schwerpunkt
- Mehrjährige Berufserfahrung imProduktmanagement, idealerweise im Bereich Konsumgüter, Werkzeuge, technische Produkte oder Industrieprodukte
- Ausgeprägtestechnisches Verständnis in Verbindung mit einem starken kaufmännischen Verständnis, insbesondere in Bezug auf Produktspezifikationen, Kundenanforderungen, Preisgestaltung, Kostenstrukturen, Margen, Marktpositionierung und Geschäftspotenziale
- Praktische Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit Forschung & Entwicklung / Engineering, Produktentwicklung, Vertrieb, Marketing, Einkauf und Supply ChainAusgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denken und Innovationsfreude; sichere Projektführungs- und Berichtskompetenz
- Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) – Voraussetzung für den täglichen Kontakt mit unseren deutschsprachigen Handelspartnern sowie die Schulung des Vertriebsteams; sehr gute Englischkenntnisse sind ein klarer Vorteil in der Zusammenarbeit mit der internationalen Muttergesellschaft und dem europäischen Team
Wünschenswert
- Erfahrung in Caravaning Branche
- Praktische Erfahrung mit IPD (Integrated Product Development)
- Vertrautheit mit den Besonderheiten des europäischen Marktes
- Kenntnisse der EU-Produktkonformität (CE, REACH, RoHS)
Wir bieten
- 40-Stunden-Woche mit 27 Urlaubstagen; ab dem vierten Beschäftigungsjahr 30 Urlaubstage
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position in einem innovativen, internationalen Unternehmen
- Kurze Entscheidungswege und eine offene, kollegiale Unternehmenskultur
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Jobs Krefeld. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/job/14529795/application/redirection?locale=de_DE.